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ATTACHÉ(E) DE DIRECTION (Bac+2)


FOCUS SUR LA FORMATION :

ATTACHÉ(E) DE DIRECTION (FORMATION EN ALTERNANCE) (TITRE BAC+2 CERTIFIÉ PAR L’ÉTAT )




L’attaché(e) de direction assume des fonctions essentielles dans l’entreprise.
Au carrefour des différents services, il (elle) assure la coordination entre les équipes. Ses compétences s’étendent sur des domaines très diversifiés : management de projets, ressources humaines, communication, relations professionnelles, processus QSE, etc.
Les attaché(e)s de direction occupent des postes-clés dans les entreprises de tous les secteurs d’activités.
Cette formation, d’une durée de deux ans (Bac + 2), est organisée soit en formation professionnalisante soit initiale. Elle est accessible après l’obtention d’un diplôme ou d’un titre de niveau IV (Baccalauréat). Elle est validée par un titre certifié par l'état .



PROGRAMME

ASSISTANAT TECHNIQUE ET ADMINISTRATIF DE DIRECTION


Gestion du temps et de l’organisation administrative
Processus QSE
Communication interne et externe
Rédaction web et réseaux sociaux
Conduite de réunion et prise de parole en public


RÉALISATION DU SUIVI ADMINISTRATIF DES DOSSIERS DU PERSONNEL
ET ORGANISATION DE LA LOGISTIQUE DES RECRUTEMENTS ET DES FORMATIONS


Organisation de l'entreprise et fonction RH
Droit du travail et des relations sociales
Recrutement
Paie
Anglais

 

MANAGEMENT : PROJETS TRANSVERSAUX ET ÉVÈNEMENTS

Management de projet
Budget
Rapport d’activités professionnelles

OPTIONS (AU CHOIX)

Assistanat commercial
Anglais renforcé
Assistanat commercial

Assistanat en communication
PAO – TIC
Culture web

Assistanat en ressources humaines
Administration du personnel
Fonction RH

Assistanat juridique
Droit général
Droit processuel

PÉRIODE DE FORMATION EN ENTREPRISE

La formation théorique est complétée par la présence constante en entreprise, sous la forme d’un contrat de professionnalisation ou d’un stage de formation initiale par alternance (130 jours ouvrés minimum) qui permet de mettre en application les capacités acquises en cours et de les confronter à la réalité du terrain. Le candidat doit, avec l’aide de son tuteur, élaborer un dossier et en rendre compte sous la forme d’un rapport d’activités et à travers une soutenance devant un jury de professionnels.