Présentation de l'offre

Depuis 2012, une entreprise innovante s'est donné pour mission de lutter contre l'obsolescence programmée des smartphones et tablettes en proposant des services performants de réparation et de reconditionnement, accessibles à la fois en magasin et via leur site internet.

Dans un contexte de forte croissance (200% l’année précédente), l’entreprise a rejoint un grand groupe du secteur de la distribution spécialisée, et ses équipes sont en constante effervescence, nourries par de nombreux projets et idées.

Poste d'alternant en Ressources Humaines

Dans le cadre du développement et de l'animation du service Ressources Humaines, l'entreprise recherche un(e) alternant(e) motivé(e) et prêt(e) à prendre des responsabilités pour contribuer activement aux missions suivantes :

Missions principales

• Participation à l'accueil RH et à l'intégration administrative des nouveaux collaborateurs (contrats, mutuelles, prévoyance, processus internes, etc.).
• Mise à jour des bases de données et des tableaux de bord RH.
• Gestion quotidienne et suivi des temps de travail (absences, congés, forfaits jours, heures supplémentaires).
• Collaboration avec la Responsable des Ressources Humaines sur le suivi des procédures disciplinaires (mises en demeure, convocations, entretiens préalables).
• Participation active à plusieurs projets RH stratégiques prévus pour 2024, tels que l'index égalité homme/femme, le bilan social et la gestion du temps de travail.

Profil recherché

Le/la candidat(e) idéal(e) prépare actuellement un MBA en Management des Ressources Humaines à Pigier Paris et souhaite enrichir son expérience au sein d’un environnement stimulant et en pleine expansion.

Compétences et qualités requises

• Dynamisme et excellent relationnel.
• Aisance avec les outils informatiques et un réel intérêt pour les Ressources Humaines.
• Excellente communication, tant à l’oral qu’à l’écrit.
• Rigueur et organisation, permettant une prise en main rapide des missions confiées.

Conclusion

Cette opportunité représente une occasion unique pour intégrer une start-up ambitieuse et créative, en plein développement. L’entreprise attend avec impatience les candidatures de personnes prêtes à relever ce défi !