Sales & Marketing Manager

Une grande entreprise d'événementiel recherche son/sa futur(e) Sales & Marketing Manager.

En trois ans, ils ont construit une équipe de plus de 50 talents, développé une culture forte autour de 4 valeurs (Ambition, Enthousiasme, Transparence et Pragmatisme), déployé leur service en Europe (10 villes en France et en Espagne pour le moment) levé 14 M€ auprès d’investisseurs de premier plan. Leur vision est d'apporter la réservation instantanée sur le marché de l’évènementiel: une opportunité à plus de 100 milliards d’euros en Europe, ne demandant qu’à être digitalisée ! Demain, ils permettront à nos utilisateurs de réserver en un temps record le lieu idéal pour leurs évènements, aussi simplement qu'ils réservent un hôtel ou un billet de train aujourd'hui.

Descriptif du poste : Au croisement entre le marketing et les services opérationnels, vous serez au coeur de la stratégie d’acquisition.

Vos missions :

• Pionnier des stratégies marketing et commerciale,
• Qualifier et compléter notre base de données clients d’une part pour alimenter le portefeuille de chaque Sales & Marketing Manager et d’autre part pour que l’équipe marketing puisse créer des campagnes d’emailing pertinentes.
• Contacter les anciens clients pour connaître leur besoin événementiel et ainsi construire le calendrier événementiel des entreprises (grand groupe, PME, start-up etc) et ainsi mettre en place des tactiques commerciales performantes.
• Guider les internautes qui visitent notre site grâce au chat en ligne.
• Qualification des leads chauds : répondre aux appels des internautes qui souhaitent réserver un lieu, comprendre leurs besoins et élaborer le cahier des charges de leur événement pour aider l’équipe opérationnelle à y répondre au mieux.
• Contacter les internautes qui sont intéressés par notre service. Et grâce à ces échanges, proposer des améliorations de nos publicités diffusées sur les réseaux sociaux.

Votre profil : vous souhaitez découvrir le milieu des strats-up et de l’événementiel, vous n'avez pas beaucoup d’expérience mais souhaitez apprendre. Enthousiaste, dynamique et très bon relationnel, aisance particulière à l’oral, organisé(e) et rigoureu(x)se.

Rémunération : 800€ fixe + variable

Démarrage : Début du stage 2 janvier 2019

Période : 4 à 6 mois de stage

Pour postuler, envoyez votre cv à recrutementparis@pigier.com.