Assistant Ressources Humaines pour une entreprise de construction

Notre société, acteur clé dans le secteur de la construction et des travaux publics, est implantée à Verquin. Elle se distingue par son savoir-faire, son esprit d’innovation et son engagement envers ses collaborateurs. Nous croyons en la force de l’humain et souhaitons intégrer un(e) alternant(e) motivé(e) pour contribuer à nos projets RH.

Vos missions principales :

En collaboration directe avec le service RH, vous participerez activement à :

• Administration du personnel :
  • Gestion des dossiers administratifs (contrats, avenants, déclarations d’embauche, etc.).
  • Suivi des absences, congés et arrêts de travail.
  • Mise à jour des outils RH (tableaux de bord, bases de données, etc.).
• Recrutement :
  • Rédaction et publication des offres d’emploi.
  • Pré-sélection des candidatures et organisation des entretiens.
  • Participation aux entretiens et suivi des intégrations des nouveaux collaborateurs.
• Formation et développement des compétences :
  • Organisation des sessions de formation (inscriptions, convocations, suivi administratif).
  • Participation à l’élaboration du plan de développement des compétences.
• Projets RH transverses :
  • Contribuer à des actions visant à améliorer la qualité de vie au travail.
  • Participer à la communication interne (création de supports, événements d’entreprise, etc.).
  • Appui dans la mise en place de nouveaux projets RH ou outils numériques.

Profil recherché :

• Formation : Vous souhaitez préparer un Bachelor Gestionnaire des Ressources Humaines (Bac +3) en alternance avec l’école Pigier Lens.
• Compétences :
  • Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et avez une réelle envie d’apprendre.
  • Vous avez un bon relationnel et aimez travailler en équipe.
  • Vous maîtrisez les outils informatiques, notamment Excel et Word.
• Une première expérience (stage ou emploi) dans les RH ou l’administration sera un plus.

Ce que nous offrons :

• Une immersion concrète dans le monde des ressources humaines au sein d’un environnement stimulant et bienveillant.
• Un accompagnement personnalisé pour développer vos compétences.
• La possibilité d’être acteur/actrice de projets RH d’envergure.
• Une opportunité d’évolution et d’apprentissage dans un secteur en pleine croissance.

Comment postuler ?

Envoyez-nous votre candidature en postulant à cette annonce, nous allons vous recontacter au plus vite. 

Rejoignez-nous pour construire ensemble l’avenir des ressources humaines dans un secteur passionnant !