Le ou la responsable du RH est la personne qui est chargé de recrutement et de la gestion du personnel dans l’entreprise.
Poste clef de l’entreprise, elle doit s’assurer que les bons profils de collaborateurs soient intégrés et formés à leur poste de travail, et que le dialogue social (discussions entre les dirigeants et les employés) soit assuré.
Tu es emphatique, tu sais déceler des qualités chez les autres ? Tu aimes accompagner, écouter, et proposer des solutions? Tu es rigoureux(se) et méthodique?
Les compétences requises
- Maîtrise du cadre juridique des RH
- Capacité d’organisation et de suivi
- Sens de l’écoute
Les missions/ responsabilités
- Assurer le recrutement
- Rédiger/ Publier des annonces d’emploi
- Assurer les entretiens d’embauche
- Rédiger et signer les contrats de travail
- Assurer le suivi des salariés
- Réaliser les entretiens individuels
- Proposer des formations
- Assurer le dialogue social
- Gérer la paie
Les secteurs d'activités
Toutes les entreprises recrutant du personnel ont besoin d’un ou d’une responsable RH. Au Pays Basque comme ailleurs, de nombreux postes de chargés de recrutement, gestionnaire de paie, sont régulièrement demandés. C’est un secteur clef de toute entreprise qui veut mener une politique RSE.
Les formations qui permettent d’accéder à ce métier
Chez Pigier Bayonne, le MBA Ressources Humaines permet de devenir responsable RH