LES SOFT SKILLS, LES COMPETENCES A MAITRISER EN ENTREPRISE
LES ATTACHES ET ASSISTANTS DE DIRECTION EN SEMINAIRE SUR LE SAVOIR-ETRE
Nos Attachés et Assistants de Direction ont pu participer à un séminaire sur le savoir-être en entreprise.
Comportement et posture, prise de conscience de son image, travail en équipe… Nos pépites ont travaillé un ensemble de thèmes essentiels dans la vie professionnelle, accompagnés de Martine DUGUET, formatrice et coach en marketing de soi.
Les objectifs de ce séminaire :
- Maîtriser les codes du savoir-vivre et du savoir-être professionnel
- Renforcer l'estime et la valorisation de soi
- Se distinguer de la concurrence
Mais que sont les soft skills ? Les soft skills sont des notions qui regroupent aptitudes, qualités et compétences en lien avec la personnalité.
Ces notions se développent tout au long de la vie et sont essentielles pour l’évolution professionnelle et personnelle. Les soft skills (comme les hard skills qui représentent les compétences techniques) peuvent se développer.
En effet, comme toutes compétences, du travail et de l’entrainement permettront de les maîtriser sur le long terme.
Focus sur les compétences les plus recherchées en 2022 :
Selon une étude, voici les 4 soft skills indispensables en 2022 :
- L’adaptabilité
- La bonne maîtrise de la communication
- L’autonomie
- La coopération
A noter que ces notions sont d’autant plus primordiales dans le contexte actuel où le distanciel et le virtuel deviennent des pratiques courantes !
Pour plus d’informations, cliquez sur le lien : Soft skills : quelles sont les plus recherchées en 2022 ? (welcometothejungle.com)
Vous êtes intéressé par le développement de vos soft skills ? De vos hard skills ?
Rejoignez l’une de nos formations et élargissez vos compétences personnelles et professionnelles à travers l’alternance !