Vous avez un attrait pour les Ressources Humaines et vous souhaitez faire votre cursus en 5 ans dans ce domaine ? Chez Pigier, c'est possible !
Bac+2 : Titre assistant.e de direction option RH
Le parcours débute avec un titre professionnel sur 2 ans afin d’acquérir les bases et de fournir les clefs nécessaires à la réussite des étudiants.
Bloc 1 : Accompagner le dirigeant ou chef de service dans son quotidien
Bloc 2 : Structurer et transmettre des informations en interne ou en externe du service
Bloc 3 : Accompagner la direction dans la gestion des projets et les dossiers spécifiques
Bloc 4 : Option RH ou Juridique, spécialisation
Le passage de la certification du Robert et la réussite des challenges nationaux sont nécessaires à l’obtention du diplôme.
Taux de réussite en 2022 : 91%
Bac+3 : Bachelor Gestionnaire des Ressources Humaines
Sur une année, le Bachelor permet d’avoir un salarié qualité dans la gestion des ressources humaines d’une entreprise.
Bloc 1 : Superviser la gestion administrative et du personnel
Bloc 2 : Recruter, former et fidéliser le personnel
Bloc 3 : Gérer et suivre administrativement les relations sociales
Le passage de la certification Voltaire et la réussite des challenges nationaux sont nécessaires à l’obtention du diplôme.
Taux de réussite en 2021 : 89%
Bac+5 : Manager du Développement des Ressources Humaines
La validation du MBA est sur 2 ans afin de gagner en responsabilités dans le monde du travail et passe par l’acquisition des bases :
Bloc 1 : Garantir la réglementation sociale
Bloc 2 : Conduire le développement du capital humain
Bloc 3 : Superviser l’équilibre social
Bloc 4 : Concevoir et piloter les orientations stratégiques RH
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